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綠回春暉漸，萬象始更新。2月25日，公司召開2021年度工作會(huì)暨第二屆六次職代會(huì)。會(huì)議由黨委副書記、副總經(jīng)理譚永祥、工會(huì)主席段曉峰主持。

會(huì)上，總會(huì)計(jì)師陳毓作了2021年度財(cái)務(wù)收支情況及2022年度財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告；紀(jì)委書記李七一通報(bào)了公司2021年度紀(jì)委執(zhí)紀(jì)監(jiān)督情況；副總經(jīng)理王博通報(bào)了2021年度職能部門、子公司績效考核結(jié)果；副總經(jīng)理樊躍峰同志通報(bào)了2021年度生產(chǎn)單位經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況和考核結(jié)果。公司領(lǐng)導(dǎo)班子分別進(jìn)行了述職述廉。

黨委副書記、總經(jīng)理史向慶作了題為《創(chuàng)新謀發(fā)展 同心贏未來  奮力譜寫高質(zhì)量高效益發(fā)展新篇章》的報(bào)告，詳細(xì)匯報(bào)了公司2021年生產(chǎn)經(jīng)營情況，從砥礪奮進(jìn)，高質(zhì)量發(fā)展譜新篇；防微杜漸，風(fēng)險(xiǎn)防控見實(shí)效；壓實(shí)責(zé)任，創(chuàng)新管理出實(shí)招；依法治企，企業(yè)運(yùn)行更規(guī)范；黨建引領(lǐng)，文化興企，保障作用強(qiáng)發(fā)揮五個(gè)方面對(duì)2021年工作進(jìn)行了總結(jié)和肯定。

報(bào)告指出，2022年，公司將重點(diǎn)做好以下工作：一是創(chuàng)新思路，鞏固提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。二是多措并舉，有效防控企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。三是固本培元，切實(shí)提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。四是深化改革，有效發(fā)揮體制優(yōu)勢(shì)。在公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司全年工作目標(biāo)，不斷提高組織凝聚力。

下午的職代會(huì)在回顧上年度工作視頻中拉開帷幕。會(huì)上，史向慶同志傳達(dá)了有色西勘院2021年度工作會(huì)暨第十一屆三次職代會(huì)精神。同時(shí)，大會(huì)對(duì)2021年度在公司各條戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出的16個(gè)先進(jìn)集體和75名先進(jìn)個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，肯定他們的大局意識(shí)和拼搏精神。最后，史向慶同志與生產(chǎn)單位代表簽訂了2022年度安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書。

黨委書記、董事長盧曉嵐在總結(jié)講話中指出，2022年的總體工作將“聚焦”五個(gè)方面。一是聚焦黨建引領(lǐng)，提升政治保障。要繼續(xù)以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展，為企業(yè)各項(xiàng)工作的穩(wěn)健開展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障。二是聚焦內(nèi)功支撐，不斷強(qiáng)身健體。不斷完善項(xiàng)目全過程管理體系，加強(qiáng)過程管控能力，提升項(xiàng)目盈利水平。調(diào)整職能部門機(jī)構(gòu)設(shè)置，促進(jìn)公司效能全面提升。優(yōu)化生產(chǎn)單位管理，并持續(xù)推進(jìn)解決遺留項(xiàng)目相關(guān)問題，有效防范風(fēng)險(xiǎn)。三是聚焦科技引擎，轉(zhuǎn)換盈利模式。要切實(shí)發(fā)揮專業(yè)總工程師在行業(yè)的優(yōu)勢(shì)作用，增加公司技術(shù)、管理優(yōu)勢(shì)，為公司在各專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)引領(lǐng)、獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)等方面開創(chuàng)新局面。搭建產(chǎn)學(xué)研合作平臺(tái)，不斷壯大技術(shù)研發(fā)專家隊(duì)伍，以技術(shù)創(chuàng)新帶動(dòng)管理創(chuàng)新，提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。四是聚焦創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，增強(qiáng)內(nèi)生動(dòng)力。繼續(xù)加強(qiáng)與有色西勘院等勘察設(shè)計(jì)單位的合作，在礦山、冶金等專業(yè)市場(chǎng)再立新功。生產(chǎn)單位要發(fā)揮市場(chǎng)開拓橋頭堡作用，進(jìn)一步開拓省外市場(chǎng)。五是聚焦文化融合，培育發(fā)展合力。要發(fā)揮國有企業(yè)的制度優(yōu)勢(shì)和文化優(yōu)勢(shì)，打造適應(yīng)公司企業(yè)發(fā)展的獨(dú)特文化，加強(qiáng)與有色集團(tuán)和有色西勘院的企業(yè)文化融合，讓企業(yè)發(fā)展成果和文化建設(shè)成果惠及廣大干部職工。

按照防疫要求，公司領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、子公司、生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人和職工代表共120余人分別在一個(gè)主會(huì)場(chǎng)，二個(gè)分會(huì)場(chǎng)參加現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議，全體員工通過網(wǎng)絡(luò)觀看現(xiàn)場(chǎng)直播。